NKH: Álláslehetőség közúti ellenőri munkakörben

A nemzeti fejlesztési miniszter irányítása alatt létrehozásra kerül egy ellenőrzési csoport, amely a közúti ellenőrzést jelenleg végző szervezetek ellenőrzésein felül célzott jelleggel lát el országos illetékességgel közúti ellenőrzési feladatokat.

Az ellenőrzések országosan a következő 6 régiós központ koordinációjával fog megvalósulni: Budapest, Nagykanizsa, Csorna, Kisvárda, Nyíradony, Hódmezővásárhely (vagy Maroslele vagy Csanádpalota). Az ellenőrzési csoport felállítása érdekében a Nemzeti Közlekedési Hatóság közúti ellenőri munkakörre megkezdte a toborzást.

Az alábbi elvárásoknak megfelelő jelöltek jelentkezéseit a Nemzeti Közlekedési Hatóság toborzási oldalán keresztül várjuk.

A közúti ellenőr által ellátandó feladatok:

• a közúti közlekedésről szóló 1988. évi I. törvény szerinti közúti és telephelyi ellenőrzések lefolytatása (2 műszakban)
• az ellenőrzések eredménye alapján szükséges intézkedések végrehajtása és a hatósági döntések előkészítése.

A pályázat elnyerésének feltételei:

• legalább középfokú műszaki végzettség vagy középfokú végzettség és az OKJ szerinti középfokú műszaki szakképesítés,
• magyar állampolgárság,
• cselekvőképesség,
• büntetlen előélet,
• a munkakörre vonatkozó egészségügyi alkalmasság,
• a közszolgálati jogviszonyra vonatkozó összeférhetetlenségi szabályoknak való megfelelés (A közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvény /Kttv./ 84-85. §),
• stabil felhasználói szintű számítástechnikai ismeretek (MS Office program),
• B kategóriás vezetői engedély.

A pályázat elnyerésénél előnyt jelent:

• a következő nyelvek közül bármelyik kommunikációs szintű ismerete: angol, arab, bolgár, cseh, francia, horvát, lengyel, német, olasz, orosz, román, spanyol, szerb, szlovák, szlovén, török és ukrán,
• közigazgatási vagy járműipari, szállítmányozási területen szerzett szakmai tapasztalat.

A munkakör betöltéséhez szükséges kompetenciák:

• etikus magatartás, megbízhatóság,
• ügyfélközpontúság,
• új ismeretek gyors elsajátítása,
• önálló, szakszerű és jogszerű munkavégzés,
• problémamegoldó képesség,
• stressztűrés.

Amit kínálunk:

• besorolás szerinti biztos előmenetel,
• cafetéria,
• munkaidőkeretben történő foglalkoztatás,
• közlekedési és üdülési kedvezmények,
• önálló és felelősségteljes munkavégzés,
• változatos környezet, korszerű munkaeszközök,
• folyamatos képzési lehetőség.

Kinevezéshez kapcsolódó információk, feltételek:

Az állás a pályázatok elbírálását követően azonnal betölthető.

A kinevezéshez három hónapnál nem régebbi hatósági erkölcsi bizonyítvány leadása szükséges, amely igazolja a büntetlen előéletet, valamint hogy a jelentkező nem áll büntetőeljárás hatálya alatt. Kinevezést követően – a 2007. évi CLII. törvény szerinti – vagyonnyilatkozatot kell tenni. A foglalkoztatási jogviszonyra, így az illetmény megállapítására és az egyéb juttatásokra a Kttv. vonatkozó rendelkezései az irányadóak. Kinevezés esetén 6 hónap próbaidő kikötésére kerül sor.

A pályázat elbírálásának módja, rendje:

A beérkezett pályázatokat a Humánpolitikai Főosztály előszűri és a továbbított pályázatokat bizottság bírálja el. A pályázatuk alapján kiválasztott pályázók bizottság előtti szóbeli meghallgatáson vesznek részt. A pályáztató fenntartja magának azt a jogot, hogy a meghallgatás során rövid feladattal, teszttel mérje fel a pályázó gyakorlottságát, kompetenciáinak szintjét. A pályázat elbírálására a benyújtási határidőtől számított 30 napon belül kerül sor. A pályázat elbírálását követően a döntésről írásban értesítjük a pályázót.

Amennyiben jelentkezni szeretne, azt itt teheti meg!

Forrás: Nemzeti Közlekedési Hatóság